DESCRIPTION DU POSTE

Relevant du Directeur technique, la personne qui sera choisie comme technologue aura la responsabilité de participer à certains projets clients et de soutenir l’équipe technique de développement du C2MI dans la fabrication de prototypes sur une ligne complète dédiée à la fabrication des dispositifs micro-électroniques (MEMS).  Elle sera responsable du soutien de procédés et équipements divers de micro-fabrication.  Elle aura également à assurer le suivi qualité des produits afin d’être en mesure de rédiger les rapports nécessaires ou fournir des analyses à l’équipe technique et aux partenaires.

 RESPONSABILITÉS

• Participer à l’élaboration de recettes de procédé en fonction des demandes clients.
• Programmer les différents équipements afin d’effectuer les travaux requis.
• Inspecter et faire l’analyse de données à la suite des étapes de fabrication critique afin d’en assurer la qualité.
• Réaliser des essais de développement afin de déterminer la capabilité des équipements et procédés.
• Recueillir, compiler et analyser les données nécessaires au soutien de la rédaction des rapports techniques.
• Apprendre, programmer et utiliser les nouveaux équipements.
• Proposer et mettre en place des changements aux procédés de fabrication pour améliorer la qualité, réduire le temps d’exécution des projets ou réduire les coûts pour les clients.
• Supporter l’équipe technique dans l’organisation et l’ordonnancement des demandes en ayant en tête les requis des clients et les dates promises à ces derniers.
• Participer aux revues régulières de production et de qualité de l’organisation.
• Assumer toute autre tâche confiée par son supérieur immédiat dans son domaine de compétence.

COMPÉTENCES RECHERCHÉES

• Diplôme d’études collégiales en lien avec la mécanique/physique, analyse de laboratoire ou tout autre formation jugée pertinente.
• Aptitudes et curiosité pour l’apprentissage de différents modes de programmation d’équipements.
• Capacité à trouver de nouvelles idées d’amélioration et à les communiquer.
• Désir de travailler dans un contexte de créativité, de nouveauté et de changements fréquents.
• Expérience dans une usine de fabrication de microsystèmes ou manufacturière (atout).
• Connaissance des techniques de gestion de la qualité.
• Aptitudes pour la logistique, l’ordonnancement et la gestion des priorités.
• Aptitudes pour le travail d’équipe.
• Leadership et autonomie.
• Capacité à trouver de nouvelles idées d’amélioration et à les communiquer.
• Désir de travailler dans un contexte de créativité, de nouveauté et de changements fréquents.
• Français et anglais fonctionnels parlés et écrits, car la clientèle est internationale.

POURQUOI VOUS JOINDRE AU C2MI ?

• Emploi permanent à temps plein, avec horaire flexible*
• Avantages sociaux concurrentiels, assurances collectives payés entièrement par l’employeur et accès à un programme d’aide aux employés dès l’embauche
• Environnement de travail de développement/pré commercialisation dans un domaine de pointe
• Accès à des bornes de recharge pour votre voiture électrique
• Politique de télétravail disponible, congé autofinancé accessible et années d’expérience reconnues à l’embauche
• Formations et frais connexes défrayés à 100% et plan de développement professionnel mis à jour annuellement
• Remboursement des cotisations professionnelles
• Rencontres trimestrielles avec la direction
• Bloc de 4 heures de bénévolat payé annuellement dans notre communauté (https://www.c2mi.ca/a-propos/nos-implications-sociales/)
• Comité social, Comité SST et Comité Environnement en place

*selon poste occupé